労働条件通知書

半角数字3文字以内で入力します。

桁数が足りない場合は前0詰めになります。

全角20（半角40）文字以内で入力します。

「会社基本情報の登録」で登録した会社名を初期値として表示します。
修正が必要な場合は、全角20（半角40）文字以内で入力します。

「会社基本情報の登録」で登録した住所1を初期値として表示します。
修正が必要な場合は、全角20（半角40）文字以内で入力します。

「会社基本情報の登録」で登録した住所2を初期値として表示します。
修正が必要な場合は、全角20（半角40）文字以内で入力します。

「会社基本情報の登録」で登録した代表者役職名を初期値として表示します。
修正が必要な場合は、全角10（半角20）文字以内で入力します。

「会社基本情報の登録」で登録した代表者氏名を初期値として表示します。
修正が必要な場合は、姓と名ともに全角10（半角20）文字以内で入力します。

「期間の定めなし」、または「期間の定めあり」を選択します。

「期間の定めあり」を選択した場合には、契約期間について以下の内容を入力します。（令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版・平成27年改定版・平成25年改定版）

1 契約の更新の有無

契約更新について、「自動的に更新する」、「更新する場合があり得る」、「契約の更新はしない」から当てはまるものにチェックマークを付けます。また、その他の場合、全角10（半角20）文字以内で入力します。

2 契約の更新は次により判断する

契約更新の判断条件について、「契約期間満了時の業務量」、「勤務成績、態度」、「能力」、「会社の経営状況」、「従事している業務の進捗状況」から当てはまるものにチェックマークを付けます。その他の判断条件がある場合、全角30（半角60）文字以内で入力します。

3 更新上限の有無

更新上限について、「無」、または「有」を選択します。

「有」を選択した場合には、以下の内容を入力します。（令和8年改定版・令和6年改定版のみ）

• 更新回数：2桁以内で入力します。

• 通算契約期間：2桁以内で入力します。

【労働契約法に定める同一の企業との間での通算契約期間が５年を超える有期労働契約の締結の場合】（令和8年改定版・令和6年改定版のみ）

• 対象者が申し込みをした場合：本契約期間の末日の翌日にチェックマークを付けます。

  この場合の本契約からの労働条件の変更の有無について、「無」、または「有」を選択します。

  「有」を選択した場合には、その内容を別途用意して対象者に明示します。

【有期雇用特別措置法による特例の対象者の場合】（令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版・平成27年改定版のみ）

• 無期転換申込権が発生しない期間：無期転換申込権が発生しない期間がある場合にはチェックマークを付け、対象者を「Ⅰ（高度専門）」「Ⅱ（定年後の高齢者）」から選択します。

  「従事すべき業務の内容」欄の「特定有期業務」（開始日、完了日）に入力すると、「Ⅰ特定有期業務の開始から完了までの期間（年か月（上限10 年））」欄に期間が表示されます。

就業の場所を入力します。

配置転換の可能性がある場合は「変更の範囲」も入力します。（令和8年改定版・令和6年改定版のみ）

• 雇入れ直後：全角50（半角100）文字以内で入力します。

• 変更の範囲：全角50（半角100）文字以内で入力します。

始業、終業の時刻、休憩時間、就業時転換、所定時間外労働の有無に関する事項

• ※ 時刻は、00～23時、00～59分で入力します。

形態を選択します。

• 就業規則：

  始業・終業に関して該当する就業規則を全角2（半角4）文字以内で入力します。

休憩時間を3桁以内で入力します。

所定時間外労働の有無を選択します。“短時間・派遣労働者”形式で「有」を選択した場合には、時間を入力します。

休日（“短時間・派遣労働者”形式の場合は、休日及び勤務）

定例日の曜日を全角4（半角8）文字以内で入力します。

• 国民の祝日：国民の祝日が定例で休日の場合、チェックマークを付けます。

• その他：

  定例日に関してその他がある場合、全角20（半角40）文字以内で入力します。

非定例日を「未設定」「週」「月」から選択します。

週当たり、または月当たりを選択した場合、非定例日の日数を2桁以内で入力します。

• その他：

  非定例日に関してその他がある場合、全角20（半角40）文字以内で入力します。

年間の休日日数を3桁以内で入力します。

（勤務日）※“短時間・派遣労働者”形式の場合

• 毎週：全角10（半角20）文字以内で入力します。

• その他：全角20（半角40）文字以内で入力します。

休日に関して該当する就業規則を全角2（半角4）文字以内で入力します。

休暇

• 6か月継続勤務した場合の年次有給休暇の日数を2桁以内で入力します。

  継続勤務6か月以内の年次有給休暇の有無を選択します。

  「有」を選択した場合、継続勤務の月数、有給休暇の日数をそれぞれ2桁以内で入力します。

• 年次有給休暇の時間単位付与の有無を選択します。

  「有」の場合には、1日の所定労働時間を00～24時間の範囲で、1年での上限日数を2桁以内で入力します。（上限日数の入力は旧版のみ）

※令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版・平成27年改定版・平成25年改定版

代替休暇の有無を選択します。

その他の有給休暇、無給休暇について全角20(半角40)文字以内で入力します。

基本賃金を「イ月給」「ロ日給」「ハ時間給」「ニ出来高給」「ホその他」から選択し、それぞれ選択した基本賃金を9桁以内で入力します。

イ月給　　：基本賃金を月給で入力します。

ロ日給　　：基本賃金を日給で入力します。

ハ時間給　：基本賃金を時間給で入力します。

ニ出来高給：基本賃金を出来高給（基本単価、保障給）で入力します。

ホその他　：基本賃金をその他で入力します。

へ就業規則に規定されている賃金等級等：
就業規則に規定されている賃金等級等を全角64（半角128）文字以内で入力します。

手当の名称を全角6（半角12）文字以内、手当の金額を9桁以内、計算方法を全角20（半角40）以内で入力します。

所定時間外、休日または深夜労働に関する割増賃金率を3桁以内で入力します。

旧版入力例）（1ヶ月）で（45）時間超（30）％、（1年間）で（360）時間超（35）％、60時間超（50）％（代休時（30）％）

賃金締切日を全角10（半角20）文字以内、日数を2桁以内で入力します。

賃金支払日を全角10（半角20）文字以内、日数を2桁以内で入力します。

賃金の支払方法を全角30（半角60）文字以内で入力します。

労使協定に基づく賃金支払時の控除の有無を選択します。「有」を選択した場合、労使協定に基づく賃金支払時の控除を全角10（半角20）文字以内で入力します。

“一般労働者用（令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版のみ）”、または“短時間労働者・派遣労働者用”の場合は昇給の有無を選択します。

「有」を選択した場合、その時期、金額等を全角30（半角60）文字以内で入力します。

賞与の有無を選択します。

「有」を選択した場合、その時期、金額等を全角30（半角60）文字以内で入力します。

退職に関する事項

定年制の有無を選択します。

「有」を選択した場合、その年齢を2桁以内で入力します。

継続雇用制度の有無を選択します。

「有」を選択した場合、その年齢を2桁以内で入力します。

※令和8年改定版・令和6年改定版のみ

創業支援等措置の有無を選択します。

「有」を選択した場合、その年齢を2桁以内で入力し、「業務委託」、「社会貢献事業」から当てはまるものにチェックマークを付けます。

自己の都合で退職する場合、退職日より何日以上前に届出が必要か、日数を2桁以内で入力します。

解雇の事由及び手続について全角127（半角254）文字以内で入力します。

退職に関して該当する就業規則を全角2（半角4）文字以内で入力します。

その他

厚生年金、健康保険、厚生年金基金に加入している場合、それぞれチェックマークを付けます。

また、社会保険の加入状況に関してその他である場合、その他に全角10（半角20）文字以内で入力します。

雇用保険の適用の有無を選択します。

※令和8年改定版・令和6年改定版のみ

「加入している」、または「加入していない」を選択します。

※令和8年改定版・令和6年改定版のみ

企業年金制度の有無を選択します。

「有」を選択した場合、制度名を全角12（半角24）文字以内で入力します。

※令和8年改定版のみ

通常の労働者との間の待遇の相違（内容・理由）等に関する説明の請求先である窓口について、部署名、担当者職氏名、連絡先をそれぞれ全角10（半角20）文字以内で入力します。

• ※ “一般労働者用（令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版のみ）”、または、“短時間労働者・派遣労働者用（令和8年改定版・令和6年改定版・平成27年改定版）”のみ

雇用管理の改善等に関する事項に係る相談窓口について、部署名、担当者職氏名、連絡先をそれぞれ全角10（半角20）文字以内で入力します。

その他、必要事項を全角127（半角254）文字以内で入力します。

• ※ “短時間・派遣労働者”形式の場合のみ

具体的に適用される就業規則名を全角30（半角60）文字以内で入力します。

※令和8年改定版・令和6年改定版のみ

就業規則を確認できる場所や方法を全角30（半角60）文字以内で入力します。

更新の有無（「基本契約」タブの契約期間の項目で「期間の定めあり」を選択した場合のみ）

• ※ 令和8年改定版・令和6年改定版・令和2年改定版・平成27年改定版・平成25年改定版では「基本契約」タブで設定しますので、このタブには表示されません。

契約更新について、「自動的に更新する」、「更新する場合があり得る」、「契約の更新はしない」から当てはまるものにチェックマークを付けます。また、その他の場合、全角10（半角20）文字以内で入力します。